泊船を運営するのは、創業明治10年、地元三重県において設計・建設・建物管理を中心に、さまざまな事業展開を行ってきた船谷ホールディングスグループ。
伊賀の文化を育んだ豊かな地形に寄り添う旧庁舎の魅力を活かし、新たに市民、そして旅人が錨を降ろすホテルとして、みなさまをお迎えします。
泊船は、空間だけではなく、家具も含めて坂倉準三の思想・デザインを感じられる場所となり、客室玄関含めた共用部は伊賀の文化にも触れられる展示やイベント等の開催も検討します。
伊賀の地に根を張り、泊船を共に育てていける方、新たなチャレンジをしてみたい方、是非ご応募ください。
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| マネージャー | |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 業務内容 | **＜新規開業に向けた準備全般＞ |
| -**採用 | |
| -チームづくり | |
| -サービス方針決定 | |
| -オペレーション構築 | |
| -施設内外連携検討 | |
| -各種契約 | |
| など |
＜開業後におけるホテル運営＞ -ホテル運営 -チームマネジメント -施設内外窓口 | | 給与 | 年収420万円～500万 | | 求める人物像 | ✓新しいチャレンジが好き ✓地域に開いたホテルの顔となり、地域の方々と信頼関係を築くことができる✓明るく元気にチームを牽引できる ✓マニュアルや決められたことに頼らず自ら考え行動することができる |
| 募集職種② | アシスタントマネージャー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 業務内容 | **＜新規開業に向けた準備全般＞ |
| -**支配人サポート | |
| -サービス方針決定 | |
| -オペレーション構築 | |
| -施設内外連携検討 | |
| -各種契約など |
＜開業後におけるホテル運営＞ -支配人サポート -ホテル運営 -総務 | | 給与 | 年収320万円～400万- | | 求める人物像 | ✓新しいチャレンジが好き ✓地域に開いたホテルの顔となり、地域の方々と信頼関係を築くことができる ✓明るく元気にチームを牽引できる ✓マニュアルや決められたことに頼らず自ら考え行動することができる |
| 募集職種③ | ホテル宿泊部門 メンテナンスチーフ |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 業務内容 | ＜新規開業に向けた準備全般＞ |
| -採用・トレーニング | |
| -OSE選定搬入 | |
| -各種マニュアル作成 |
＜開業後におけるホテル運営＞ -ホテル運営 -採用・トレーニング | | 給与 | 年収240万円～360万 | | 求める人物像 | ✓新しいチャレンジが好き ✓チームをまとめていくことができる ✓自ら積極的にコミュニケーションを取ることができる ✓マニュアルや決められたことに頼らず自ら考え行動することができる ✓コツコツ積み重ねていく仕事が好き |
| 募集職種⓸ | ホテル宿泊部門 ホテリエ |
|---|---|
| 雇用形態 | アルバイト |
| 業務内容 | レセプションの仕事内容： |
| ・予約管理 | |
| ・チェックイン・チェックアウト | |
| ・周辺案内 |
メンテナンスの仕事内容： ・ベットメイク ・水回り清掃 ・アメニティ補充 ・客室チェック | | 給与 | 時給1,050円～ |
| 募集職種⑤ | ホテル宿泊部門 清掃スタッフ |
|---|---|
| 雇用形態 | パート・アルバイト |
| 業務内容 | ・ベットメイク |
| ・水回り清掃 | |
| ・アメニティ補充 | |
| ・客室チェック | |
| 給与 | 時給1,050円～ |
| 必須(正社員) | 基本的なPCスキル サービス業での実務経験 | | --- | --- | | 歓迎 | ホテルでの実務経験 新規プロジェクト立ち上げ経験 プロジェクトマネジメント経験 10名以上のチームのマネジメント経験 |